自作風建設專項行動開展以來，儲運中心黨委嚴格落實陜鋼集團及公司黨委安排部署，緊扣主題，緊抓主線，靶向發(fā)力，以“勤快嚴實精細廉”為標準，以“一抓到底、久久為功”的態(tài)度，推動作風建設專項行動走深走實。

        悟思想，強化政治擔當

        “知者行之始”，政治理論素養(yǎng)高，理想信念就堅定。該單位黨委始終將理論學習貫徹作風建設始終，堅持學深悟透黨的創(chuàng)新理論、最新成果，利用周例會、黨委理論學習中心組、專題研討會、基層宣講團等形式，將黨的二十大精神、省第十四次黨代會和陜鋼集團第二次黨代會精神學習推向深入，在學思踐悟中不斷夯實思想基礎。同時緊抓業(yè)務學習不放松，今年以來，開展“科級、高技能人才上講臺”“大調研”“大反思”等活動40余次，為管理人員搭建思想碰撞的舞臺，著力提高管理人員履職能力，不斷錘煉知行合一的高素質干部隊伍。

        抓作風，強化履職擔當

        作風建設務必“嚴字當頭，重在抓實”。該單位黨委把開展專項行動作為履行全面從嚴治黨主體責任的重要任務，成立作風建設專項行動領導小組，圍繞“八個聚焦”，查擺作風問題，全面梳理并建立問題臺賬11項，制定23條整改措施，列出問題清單、明確整改期限，不斷壓實各層級責任，重點對管理干部履職、工作落實、服務群眾等方面工作進行檢查，以強有力的督導促進工作扎實推動，讓工作開展取得實效，確保作風建設專項行動一以貫之、精準有力。

        求實效，強化為民服務

        該單位黨委堅持維權暖心多向發(fā)力，始終將職工的幸福感放在第一位，各支部堅持每月召開職工意見征集會，梳理出技能提升、安全生產、“兩堂一舍”、生活環(huán)境等問題120余項，一件一件抓落實，整改反饋率100%。落實好職工關愛、金秋助學等暖心工程，開展大排查、大走訪、大調研活動共110余次，切實增強職工群眾獲得感、幸福感、安全感，用真抓實改，推動“勤快嚴實精細廉”作風持續(xù)發(fā)揮。

        促融合，強化務實發(fā)展

        “作風建設也是生產力。”作風建設的成效要體現(xiàn)到中心工作上來。該單位黨委聚焦主責主業(yè)，緊扣生產保供任務和降本增效目標，全面推進精細化管理工作，運用“周督辦清單”“督查督辦雙向質詢”“班子成員月度工作匯報”等常態(tài)長效機制，將生產經營各項任務具體到事，明確到人，形成“難點工作集思廣益，堵點問題上下聯(lián)動”的良好干事氛圍。截至11月份，該單位完成公司級降本增效目標3577.36萬元;實現(xiàn)鐵路運輸總吞吐量1722.63萬噸，日均吞吐781車;汽運3小時卸車出廠率達93%，圓滿完成保供服務任務，黨建融合成效凸顯。